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干部工作也一样，绝对不能尸位素餐，占着位子不干事。要腾开位子，让政治过硬、有才能的人上。努力形成“人尽其才、才适其用”的局面。一起来看看反腐剧《国家监察》观后感体会最新5篇大全,欢迎查阅!
《国家监察》观后感体会1
强化道德自律。首先要做到慎思，经常打扫思想上的灰尘，时刻拧紧道德修养这个“总开关”，做到“正气存内，邪不可干”。其次还要做到慎微，从日常处着手，从点滴中做起，从小事上破题，从细节上加分，不以恶小而为之，守住做人、处事、交友的底线，对各种歪风邪气防微杜渐。以下是学习的几点体会。
一是提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩。在脱贫攻坚决胜之年，一定要始终坚守底线，作为一名共产党员，要以冯新柱案为鉴，重视和加强党性修养，始终以群众的利益为先，切实为群众做实事，让贫困群众脱贫摘帽，为群众的幸福生活谋福祉。要始终把纪律和规矩摆在前面，坚定信仰信念，忠诚、清白做人，干净做事，守好做人为官用权的底线，从思想上筑牢拒腐防变的防线。
二是要强化责任担当，共同打赢脱贫攻坚战。人民是决定党和国家前途命运的根本力量。作为奋战在一线的扶贫干部，我们要铭记肩上的历史使命和责任，真正以人民群众满意度为标准衡量自己的工作。落实好“以案促改”的各项工作，求真务实，立行立改，将中省市县的各项扶贫政策落到实处，不断推动脱贫攻坚的各项工作，并自觉接受组织和群众的监 ……此处隐藏3941个字……时，党委上会研究过没有?组织部门考察过没有?纪检部门查过没有?肯定研究过、考察过、检查过。但为什么就没有发现白向群的“真实面目”?可见，研究是走过场，考察是走程序，检查是走形式。这“过场、程序、形式”一走，党委上会自然而然就是“水到渠成”，自然也成了“走过场”。现在，各个地方每年要选拔大量的干部，如果都象这样走过场，又有多少“漏网之鱼”?
从白向群身上，我们可以吸取的教训有三：一是讲政治，要看实质，不要只看表象。相信白向群也经常在口头上“讲政治、守规距”，组织部门、纪检部门，特别是党委不能只看表象，不看实质，要真正把干部的真实面貌识别清楚。二是干部监督要真监督，不要等出现问题了才上手。常言道，信任不能代替监督。干部送到位之后，不要撒手不管，而要经常监管。特别是上项目、动干部、开工程之时，更要加大监管力度。切不可平时放手不管，出了问题才管。到那时，最多就是“亡羊补牢”，但损失已然造成。三是干部真正能上能下。现在，有一个不好的导向，就是干部只能上，不能下。政治过硬了，能力强了，自然能上。但是，一些干部在上去之后，发现“政治不硬、能力不强”，也没有哪个部门让他下来。谁都不认为是自己的事，已然是“不犯错误不下，犯了错误才下”。应该形成一种新的导向，就是“政治不过硬者下、能力不够者下、干不了工作、干不好工作者下”。就象教育上一样，老师教育不好学生，可以调整到后勤部门，绝对不能滥竽充数、误人子弟。干部工作也一样，绝对不能尸位素餐，占着位子不干事。要腾开位子，让政治过硬、有才能的人上。努力形成“人尽其才、才适其用”的局面。
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