“逝者如斯，不舍昼夜”。2018年转瞬即逝，回顾过去的一年，有努力，有收获，有成长，也有遗憾。新年伊始，在此对过去一年工作开展情况总结如下：
努力提升自身素质。一是学习岗位业务知识。在社保局综合科工作期间，本人认真学习对口岗位的相关业务知识，把提高自己业务素质当作一项重要的工作，认真学习公文办理程序和格式，在学习中不断提高思想认识，增强为群众办事服务的能力。二是参加县委党校中青班培训。9月，参加县委党校举办的中青班培训，共计一个月的课程，既有理论知识的教授与学习，也有课堂之外的党性锤炼与团队拓展，总的说来，收获甚多，受益颇丰。通过学习中华文化，看到了中华优秀传统文化的智慧和内在力量，教会我们要海纳百川，正视问题，不断超越自我；通过到大乌江红渡开展“重走长征路、重温入党誓词”活动，体验了长征途中先辈的艰辛与不易，进一步净化了思想灵魂，坚定了理想信念；通过参加拓展训练，让我看到甘于付出、勇为人梯的奉献精神，进一步教会自己“感恩”二字的深层含义。
认真履行岗位职责。一是按时做好文件收发处理工作。认真履行社保局文件收发员工作职责，及时做好往来文件登记，将文件呈送分管领导，并交由相关科室、人员进行办理。同时，在专业档案管理人员的指导下，完成2017年度社保局文书归档工作，整理文件285份，其中永久类53份，30年类10份，10年类222份。二是在规定时间内完成上报材料的撰写。积极完成相关材料的撰写，在规定时间内完成上报。2018年撰写信息24篇，撰写材料102篇，填报报表60份。三是做好社保局其他琐碎日常事务工作。2018年3月，与相关科室人员在县城贵州银行处进行社会保险相关政策宣传，发放宣传资料300余份；2018年5月，对全县各乡镇（街道）人社中心负责人、被征地经办人员进行被征地农民养老保险业务知识培训。
积极做好其他工作。参与人才招聘工作。2018年10月21日至31日，与主管领导、县国土局、县国资中心、县飞龙湖公司、县兴民公司人才招聘负责人一同赴西南大学、重庆大学、四川大学、同济大学、贵州大学开展人才招聘活动，现场报名81人，签约25人。
一年来，虽然获得了一定成长，但仍存在以下问题和不足。一是创造性开展工作不够。平时开展工作不主动，没有在工作中获取乐趣，独立思考少，创新性与灵活性不足，工作节奏有时跟不上节拍。二是自我管理不够严格。在生活中对自我的约束较少，不自律，工作业余时间学习较少，思考不主动，凡事怕动脑筋，有严重的畏难情绪。如年初的时候制定了读书、锻炼的目标，皆未实现，晨练持续仅一周便没有再继续坚持，没有养成良好的生活习惯。
“吾日三省吾身”。希望在来年的工作和生活中能够克服不良情绪，保持乐观态度，锲而不舍，持之以恒为群众服务。
